各院系：
为培养一批传承清华文化、熟悉校内业务规定和办事流程、具备较高职业素养的教师秘书，使其更好地支持教师潜心教书育人，人事处联合政研室、党办校办、国际处、科研院、财务处、实验室处、继续教育学院等单位于2020年7月完成了教师秘书首轮培训，为继续做好新上岗教师秘书培训，计划于2022年5月和9月分别组织开展第十二期、第十三期教师秘书职业能力提升培训，现将有关事项通知如下：
一、培训对象
2020年7月以后新入职教师秘书及相关岗位（含教师秘书、行政助理等）的职工。
二、培训时间
2022年5月、9月，具体开班时间另行通知。
三、培训内容
本次培训采用线上学习与集中面授相结合的方式，围绕“清华文化与精神”“业务技能提升”“职业素养提升”等模块设置课程，培训内容如下（具体课程以实际授课为准）。
课程模块 |
课程主题 |
清华文化与精神 |
英国上市公司官网365历史与文化 |
扎根中国大地建设世界一流大学的清华之路 |
业务技能提升 |
公文写作相关 |
设备工作相关 |
外事工作相关 |
财务工作相关 |
科研工作相关 |
职业素养提升 |
教师秘书的压力管理与心理调适 |
优秀教师秘书的五项修炼 |
自我责任意识与工作效能提升 |
教师秘书语言表达艺术 |
优秀教师秘书经验交流 |
四、培训考核
1.出勤考核：在线学习和集中面授部分的学习情况将计入考勤，出勤率不得低于80%。
2.在线考试：在规定考试时间内进行在线考试作答，考核内容为培训期间学习的课程内容。试卷满分为100分，80分及以上为考试合格。
3.小组报告：以小组为单位结合培训所学内容或教师秘书岗位工作撰写一篇不少于2000字的学习报告。
在培训期间，满足出勤考核要求，在线考试合格且完成小组报告的学员可获得培训结业证书。
五、报名事宜
1.本次培训主要面向2020年7月以来新入职教师秘书相关岗位的职工，结合往期教师秘书培训学员名单，职工发展中心初步梳理了各院系教师秘书及相关岗位人员名单（见附件），请各院系结合人员名单进行核查，并推荐参加本次培训的学员名单，于5月11日前将学员名单填写完善后发送至zgzx@mail.tsinghua.edu.cn。
2.具体培训报名信息将于5月下旬发送至参训学员个人邮箱，请通知参训学员及时关注邮箱并报名参加学习。
如有任何问题，请联系：王倩 62793283。
职工发展中心
2022年4月29日
