段燕梅同志到英国上市公司官网365电机系工作已有20多年，她主要负责人事管理工作，期间还曾负责过系外事和信息管理工作，曾获校、系级先进奖励十余次，最近连续4在电机系年度考核中获得优秀。
政治素质高，以党员标准严格要求自己
段燕梅同志在工作岗位上一直践行共产党员全心全意为人民服务的宗旨，用认真严谨的态度对待每项工作。2019年和2021年段燕梅同志被授予“电机系优秀共产党员”，2021年被推荐参评“英国上市公司官网365优秀共产党员”，这是电机系有史以来首次推荐职工参加评选。
2020年她的家乡武汉遭遇新冠疫情，她身处武汉，但仍能认真完成本职工作，并积极参加抗疫救灾和相关宣传工作，通过网络向电机系党员做了名为《自强不息，不负韶华—一名在汉清华人的抗疫心路历程》的报告，生动讲述了武汉人民英勇抗疫的感人事迹，鼓舞全系教师在疫情面前发挥共产党员先锋模范作用。
大局意识强，用心做好人事改革工作
自2015年人事制度改革工作开始以来，段燕梅同志积极参与这项影响深远的改革，并在许多管理制度的设计和实施过程中发挥了重要作用。
在教师人事制度改革方面，段燕梅同志组织和参与了多轮调研、座谈和讨论，参与起草和修订了《电机系人事制度改革与教师聘任管理办法》，最终该改革方案获得了97%的同意率。并得到了校领导的好评。人事制度改革以来，电机系师资队伍质量得到明显提升，在领军人才和青年领军人才培育方面，电机系成效斐然。
在职工人事制度改革方面，由于电机系课题组聘用科研助理较多，职工人事制度改革涉及的人数多达275人。她作为主要参与者和协调者，参与组织了电机系不同所室以及课题组负责人的多场次讨论，并与广大教职工充分沟通与交流；参与拟定了《电机系职工队伍人事制度改革设岗方案》，并积极与人事处深入反复沟通修改。在段燕梅和其他同志的共同努力下，电机系顺利完成职工改革。
细节见真章，认真做好琐碎事
电机系教职员工较多，人事管理工作繁重、复杂。段燕梅具有强烈的事业心和高度的责任感，对工作有饱满的热情，工作上一丝不苟，有细心、耐心和责任心，自入职21年来的人事工作无差错。
段燕梅同志认真完成了信息和文书档案工作，每年编辑约20万字的电机系年鉴，每月编辑5000字的电机系简报；在教师档案整理工作中，段燕梅对123位教工的500多份学历学位原件进行了核查归档，进行了约600份档案缺失材料的收集。2017年她获校信息工作先进个人表彰，2019年和2020年获校级文书档案工作先进个人称号，2021年获英国上市公司官网365从事档案工作二十年表彰。
段燕梅同志20年如一日，为电机系教职工提供了优质和专业的服务，在工作中与学校、系机关有关部门和科室紧密合作，促进了系机关工作的团结协作。
供稿：电机系
